Desenvolvimento de Times

Nossos professores experientes acompanham colaboradores e líderes que desejam crescer juntos. Os treinamentos oferecem novas perspectivas sobre os desafios do dia a dia, incentivam a reflexão e criam espaço para que o que costuma ficar implícito possa ser dito de forma natural e cuidadosa.

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“Somos o que repetidamente fazemos. A excelência, portanto, não é um ato, mas um hábito.”

ARISTÓTELES


Desenvolvimento de Lideranças

Como desenvolver líderes que sejam ao mesmo tempo orientados para resultados e comprometidos com o crescimento de suas equipes? Como garantir que saibam lidar de forma eficaz com a mudança e a incerteza? Nossos programas de liderança ajudam gestores a compreenderem melhor a si mesmos e o impacto que exercem. Eles desenvolvem as habilidades necessárias para conduzir processos de mudança, crescimento e colaboração de equipe de maneira humana e poderosa.

Saúde Mental na Liderança

Líderes enfrentam desafios complexos ao cuidar do próprio bem-estar e ao estabelecer o padrão para uma cultura de
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Influência e Impacto

Nessa experiência vamos construir um plano de ação pratico e real, considerando os próximos 12 meses, para inspirar
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Alta Performance Sem Burnout

Alcançar o desempenho máximo significa operar em seus melhores níveis físicos, mentais ou ambos. Colaboradores que atingem esse
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Segurança Psicológica

Para otimizar o potencial dos nossos colaboradores, não basta apenas fornecer conhecimento e ferramentas para um desempenho eficaz.
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Comunicação Assertiva

Você já parou para pensar que a vida poderia ser mais tranquila se soubéssemos lidar melhor com nossos
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Como Ser um Bom Líder

Assim como a gestão, a liderança muitas vezes se desenvolve sem grandes alardes ou esforços deliberados sobre o
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Conte-nos os desafios da sua equipe

Ajudamos sua equipe a crescer emocionalmente nas áreas que são mais importantes para sua organização. Entre em contato para descobrir como podemos apoiar seu time no desenvolvimento da inteligência emocional no dia a dia do trabalho.

[email protected]
+55 11 99179-6714

Diana Gabanyi

A paulistana Diana Gabanyi, cofundadora e CEO da The School of Life Brasil, é jornalista formada pela PUC-SP,
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Sara Júlia

Formada em Design pela Universidade Presbiteriana Mackenzie, possui experiência em traduzir cultura e conceito em linguagem visual expressiva.
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Desenvolvimento de Equipes

A energia está se perdendo por causa de uma colaboração pouco eficaz? Os colaboradores têm dificuldade em abordar comportamentos ou alinhar expectativas uns dos outros? Autoconhecimento e compreensão das motivações alheias podem contribuir para uma colaboração mais aberta e produtiva. Nossos programas fortalecem relacionamentos, aprimoram a comunicação e criam um senso de responsabilidade compartilhada. É assim que construímos equipes resilientes, que performam melhor e têm maior satisfação no trabalho.

O Poder da Colaboração

O mito do gênio solitário é popular, mas não se obtém nenhuma grande conquista sem colaboração. Uma empresa
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Segurança Psicológica

Para otimizar o potencial dos nossos colaboradores, não basta apenas fornecer conhecimento e ferramentas para um desempenho eficaz.
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Como Dar e Receber Feedback

O feedback pode ser um presente valioso, mesmo que muitos não gostem de dá-lo ou recebê-lo. Pesquisas revelam
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Influência sem Autoridade

O pioneiro da ciência forense, Edmond Locard, formulou uma teoria que se tornou a base da ciência forense:
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Habilidades Políticas

Navegar com eficácia no ambiente organizacional exige mais do que competência técnica. Saber se comunicar com diferentes públicos,
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Comunicação Adaptativa

​Uma das principais fontes de desafios no ambiente profissional surge quando enfrentamos dificuldades na comunicação. A sensação de
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Sua equipe está em boas mãos image

Sua equipe está em boas mãos

Nossos professores compartilham uma paixão pela psicologia e filosofia e as traduzem para a prática. Seja no início ou um programa de treinamento, eles trazem energia, conectam equipes e estimulam o crescimento e o melhor desempenho.
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Perguntas Frequentes